Johtaminen ja viestintä

Johtaminen on viestintää ja tekoja.

Menestyvän yrityksen kivijalassa on työntekijäkokemus, asiakaskokemus ja maine – ja viestintä kietoo kaiken yhteen. Muutosviestintä on konkreettista vuorovaikutusta, jossa johdon teot korostuvat.

Tutkimme, analysoimme ja teemme johtopäätöksiä asiakkaan käyttöön. Tulevaisuustyöpajat ja liiketoiminnan skenariointi auttavat etsimään uutta: suuntaa, kasvua ja kohderyhmiä. Ulkopuolelta tilannetta katsovana näemme usein sen, mitä sisältä ei nähdä. Kysymme vaikeita ja uskallamme sanoa senkin, mitä usein ei tohdita sanoa ääneen. Näemme mahdollisuuksia ja innostamme. Autamme tekemään päätöksiä.

  • Johdon konsultointi
  • Liiketoiminnan sparraus
  • Skenaariotyöskentely ja tulevaisuustyöpajat
  • Työntekijäkokemuksen ja yrityskulttuurin rakentaminen

Varsinais-Suomen Sairaanhoitopiiri

Uuden brändi- ja viestintästrategian avulla VSSHP on nostanut profiiliaan ja näkyvyyttään, tullut lähemmäksi asiakkaitaan ja aktivoitunut sosiaalisessa mediassa.

Tutustu